怎么样开晨会玩小游戏推荐

晨会是一个企业团队或者一个团体开启新一天的开始。良好的开始意味着良好的基础。所以如何将晨会组织得更为有效、富有乐趣并带有鼓舞人心的力量是很多团队追求的。这其中，引入一些晨会小游戏便是一种非常好的选择。接下来，我们就为大家推荐几个简单且有趣的晨会小游戏。

一、晨会小游戏：我的新朋友

1. 参与人员：所有人员都需参与，按照队伍分组。

2. 游戏流程：每组成员需要相互介绍自己，包括姓名、特长、爱好等，并尝试记住每位成员的特点。然后由主持人随机提问其他成员关于刚刚的介绍内容，如“请问XX的特长是什么？”答对的成员获得小奖励。

3. 游戏意义：通过这个小游戏，可以增强团队成员之间的相互了解与沟通，同时也为新的一天带来轻松愉快的氛围。

二、晨会小游戏：故事接龙

1. 参与人员：所有人围成一圈。

2. 游戏流程：由一个人开始讲一个简短的故事，然后传给下一个人继续讲，每次接龙的人需要接上上一个人的故事内容，继续编下去。例如“昨天我去了一个美丽的花园，那里有……”。

3. 游戏意义：这个游戏不仅可以锻炼大家的想象力，还能提高大家的表达能力和团队合作能力。同时，在接龙的过程中，大家可以相互交流、分享自己的想法和创意。

三、晨会小游戏：谁是卧底

1. 参与人员：人数较多时更佳，准备一份带有一些特别标识的词语或话题列表给大部分人，但只有少数人能获得特别设定的“卧底”提示。

2. 游戏流程：每个人都对这份词语或话题进行讨论并表达自己的观点。在此过程中，“卧底”则要尽可能隐藏自己与别人的不同之处。讨论结束后，所有人开始投票猜谁是“卧底”。最后由主持人公布答案。

3. 游戏意义：这个游戏不仅能增强团队间的互动与交流，还能锻炼大家的观察力和分析能力。同时，游戏过程中也需要团队成员之间进行沟通和信任，从而提高团队凝聚力。

四、晨会小游戏：开心拍打大赛

1. 参与人员：所有成员分成两组进行比赛。

2. 游戏流程：每个组站在离一定距离的地方进行比赛。听到开始信号后，每个组派出一位代表进行拍打动作（如拍手、拍腿等），同时其他队员要模仿该动作并说出该动作的名称或意义。如果模仿错误或动作不标准则扣分。最后看哪组得分最高。

3. 游戏意义：这个游戏可以锻炼大家的反应能力和模仿能力，同时也能在游戏中增进团队成员之间的默契和合作精神。

以上就是为大家推荐的几个晨会小游戏。这些游戏不仅能让大家在轻松愉快的氛围中开始新的一天，还能增强团队之间的沟通和合作能力。希望这些游戏能为你的晨会带来更多的乐趣和活力！